به گزارش پایگاه خبری وزارت راه و شهرسازی (تهران) حیدر نوروزی در این جلسه ضمن خیرمقدم به نیروهای جدید اظهرا داشت: نیروی انسانی مهمترین رکن سازمان است چه بسا استفاده از تفکرو ایده های نو آورانه نیروهای جوان در حفظ و پیشرفت شبکه ها ، راهها و سیستماتیک اداره کل کمک شایانی را در بر می گیرد .
وی بر رعایت نظم و مقررات اجتماعی و همچنین حفظ استحکام تعامل میان همکاران و بهره مندی کارکنان جدید الورود از تجربه های همکاران باتجربه تاکید کرد و گفت: نوع کار در راهداری و حمل و نقل جاده ای داینامیک است و این امر میطلبد در راستای اهداف سازمانی با مهندسی به روز با انرژی مضاعف سیر بهره وری را تکامل بخشید
مدیر کل راهداری و حمل و نقل جاده ای استان تهران ادامه داد : توجه به مشکلات مراجعه کنندگان، تقویت حس مسئولیت پذیری و توجه به وظایف و اصول اداری و تکریم ارباب رجوع از جمله نکات کلیدی حائز اهمیت تمام کارکنان میباشد .
این مقام مسئول دست یابی به ارزش های سازمانی را اهتمام جدی نیروهای کارآمد ، تلاش مستمر همراه با آرامش عنوان واحترام و محبت را رمز موفقیت و ماندگاری بیان کرد و بر رعایت مسائل فردی و برون فردی در سیستم اداری، صداقت، همدلی، خوش اخلاقی در طی مسیر تاکیدکرد.